Oficina - Potosí

VERIFICACIÓN DEFENSORIAL E INSPECCIÓN LABORAL DETECTA VULNERACIÓN DE DERECHOS LABORALES DE 31 TRABAJADORAS SEXUALES EN UN LENOCINIO DE POTOSÍ

VERIFICACIÓN DEFENSORIAL E INSPECCIÓN LABORAL DETECTA VULNERACIÓN DE DERECHOS LABORALES DE 31 TRABAJADORAS SEXUALES EN UN LENOCINIO DE POTOSÍ

18 de febrero de 2022

Potosí, 18 de febrero de 2022.- La Delegación Defensorial de Potosí y la Jefatura Departamental del Trabajo constataron la vulneración de los derechos laborales de 31 mujeres en situación de trabajo sexual comercial en un lenocinio de la zona Las Rosas de esta ciudad. Este establecimiento nocturno no pudo presentar la documentación requerida por el Ministerio de Trabajo en el verificativo.

La entidad defensorial, tras el verificativo, observó que 31 mujeres trabajadoras sexuales deban compartir los mingitorios y duchas que se encuentran en la planta baja de este local, por lo que exhortó a la Jefatura Departamental del Trabajo restituir los derechos laborales y velar por las condiciones de esta población vulnerable.   

"La verificación realizada con la Jefatura del Trabajo es producto de un primer verificativo en este local donde se advirtió condiciones inhumanas en las habitaciones de las trabajadoras sexuales por lo cual, se convocó a la entidad de protección de los derechos laborales a desarrollar un verificativo”, informó la Delegada Defensorial de Potosí, Vilma Martínez.

La entidad defensorial hará seguimiento a los 20 días de plazo que otorgó la Jefatura del Trabajo a la administración de este lenocinio para la presentación de documentos que acrediten el cumplimiento de las observaciones técnico - legales. 

La Defensoría del Pueblo en la primera verificación realizada con el Centro Departamental de Vigilancia, Información y Referencia del Servicio Departamental de Salud y la Intendencia Municipal constató falta de condiciones de habitabilidad de trabajadoras sexuales, e identificó la instalación de cinco camas en mal estado en una habitación para las trabajadoras, por lo que convocó a la Jefatura Departamental del Trabajo.